'Het aantal mensen met een chronische aandoening in de Nederlandse beroepsbevolking neemt toe. De gevolgen van chronische aandoeningen voor arbeidsparticipatie is dan ook een thema dat in toenemende mate aandacht behoeft. Omdat veel mensen niet één maar meerdere chronische aandoeningen hebben en omdat mensen met verschillende typen chronische aandoeningen vaak met gelijksoortige problemen op het gebied van arbeid kampen, is er behoefte aan een ziekte-overstijgende richtlijn.
Daarnaast komt de rol van de werk(zoek)ende in het proces van terugkeer naar, of zoeken van werk steeds centraler te staan’, aldus de richtlijn Chronisch zieken en werk uit 2016.

Op dit congres  zullen verschillende sprekers hun licht  laten schijnen over de gevolgen van het hebben van een chronische ziekte voor werk en interventies om arbeidsparticipatie te bevorderen. Dat gebeurt enerzijds via presentaties waarbij stil gestaan wordt bij veel voorkomende  chronische aandoeningen. Anderzijds is er aandacht voor een praktische uitwerking voor de eerstelijns arbozorg.
Begeleiding van werknemers met chronische aandoeningen vraagt om samenwerking met specialisten uit de kliniek. De klinisch arbeidsgeneeskundige participeert in dit proces en moet een brug slaan tussen curatieve zorg enerzijds en arbozorg anderzijds.
Arbocuratieve samenwerking is gericht op het verbeteren van de  kwaliteit van de zorg gericht op arbeidsparticipatie en dat  is tevens een belangrijk leerdoel van dit congres.

Doel
Het congres heeft tot doel medische specialisten en klinische arbeidsgeneeskundigen nader tot elkaar te brengen. Het zal zich concentreren op een aantal categorieën aandoeningen en een aantal specifieke beroepen. Uit de presentaties zal het nut blijken van arbocuratieve samenwerking en de noodzakelijke implementatie daarvan in de reguliere zorg.